Najlepsze 12 Narzędzia dla Hiring Managerów w 2025 roku

ResumeUp.AI to inteligentny kreator CV, który wykorzystuje sztuczną inteligencję, aby pomóc w tworzeniu dokumentów aplikacyjnych zwiększających szanse na zdobycie pracy. W przeciwieństwie do podstawowych kreatorów CV, oferuje kompleksowe rozwiązanie do poszukiwania pracy z wieloma narzędziami współpracującymi ze sobą. Platforma posiada AI do sprawdzania CV, która ocenia dokument pod kątem rzeczywistych systemów ATS używanych przez pracodawców.

Hyring to „platforma rekrutacyjna AI”, która automatyzuje cały proces rozmowy kwalifikacyjnej. Oznacza to, że firmy mogą ustawić rozmowy kwalifikacyjne, które odbywają się samodzielnie, z AI prowadzącą prawdziwe rozmowy z kandydatami.

Asendia AI to inteligentne narzędzie rekrutacyjne, które wykorzystuje sztuczną inteligencję do obsługi całego procesu selekcji kandydatów. Sarah, ich rekruter AI, przeprowadza rozmowy kwalifikacyjne głosowe i wideo z kandydatami przez całą dobę, zadając odpowiednie pytania na podstawie wymagań stanowiska i potrzeb firmy. Platforma ocenia odpowiedzi, wykrywa oszustwa podczas testów i dostarcza szczegółowe raporty dotyczące kwalifikacji i dopasowania każdego kandydata.

Intercom to platforma obsługi klienta oparta na sztucznej inteligencji, zaprojektowana w celu usprawnienia komunikacji firm z ich klientami. Łączy czat na żywo, system zgłoszeń helpdesk oraz inteligentną automatyzację w jednym, zintegrowanym systemie.

Codejudge to kompleksowa platforma oceny programistów, która wykorzystuje rzeczywiste wyzwania programistyczne do testowania umiejętności technicznych. W przeciwieństwie do tradycyjnych testów kodowania skupiających się na zagadkach, Codejudge symuluje faktyczne projekty robocze, które programiści realizują na co dzień.

Manatal to inteligentna platforma rekrutacyjna, która łączy System Śledzenia Kandydatów (ATS) z funkcjami Zarządzania Relacjami z Kandydatami (CRM). Pomaga firmom organizować proces zatrudniania, zarządzać bazami danych kandydatów oraz śledzić postępy rekrutacji od początku do końca.

Personio to inteligentna platforma do zarządzania zasobami ludzkimi, która łączy wszystkie niezbędne funkcje HR w jednym łatwym w użyciu systemie. Zamiast korzystać z oddzielnych narzędzi do rekrutacji, zarządzania pracownikami, płac i raportowania, wszystko działa razem na jednym pulpicie nawigacyjnym.

Kula AI to inteligentna platforma rekrutacyjna, która usprawnia cały proces zatrudniania – od pozyskiwania kandydatów po składanie ofert. W przeciwieństwie do tradycyjnych narzędzi rekrutacyjnych wymagających wielu dodatków, Kula oferuje wszystko w jednym systemie, w tym pozyskiwanie kandydatów, funkcje CRM, planowanie rozmów kwalifikacyjnych oraz analitykę zatrudnienia.

Fellow.ai to asystent spotkań oparty na sztucznej inteligencji, zaprojektowany, aby zrewolucjonizować sposób, w jaki zespoły prowadzą spotkania od początku do końca. Można go porównać do inteligentnego asystenta, który nigdy nie przeoczy niczego ważnego podczas Twoich spotkań.

tl;dv to platforma do analizy spotkań oparta na sztucznej inteligencji, która automatycznie nagrywa, transkrybuje i analizuje wideokonferencje na wielu platformach. Można ją traktować jako osobistego asystenta spotkań, który nigdy nie przeoczy żadnego szczegółu. Narzędzie dołącza do Twoich spotkań jako inteligentny bot, rejestrując wysokiej jakości wideo i dźwięk oraz generując dokładne transkrypcje w ponad 30 językach.