2025년 구직자 추적를 위한 최고의 6 도구

Personio는 모든 필수 HR 기능을 하나의 사용하기 쉬운 시스템으로 결합한 지능형 HR 관리 플랫폼입니다. 채용, 직원 관리, 급여, 보고를 위해 별도의 도구를 사용하는 대신 모든 기능이 하나의 대시보드에서 함께 작동합니다.

Kula AI는 후보자 소싱부터 제안서 작성까지 채용 전 과정을 간소화하는 지능형 채용 플랫폼입니다. 여러 추가 기능이 필요한 기존 채용 도구와 달리, Kula는 후보자 소싱, CRM 기능, 인터뷰 일정 관리, 채용 분석 등 모든 것을 하나의 시스템에서 제공합니다.

Manatal은 지원자 추적 시스템(ATS)과 후보자 관계 관리(CRM) 기능을 결합한 지능형 채용 플랫폼입니다. 이 플랫폼은 기업이 채용 과정을 체계적으로 관리하고, 후보자 데이터베이스를 운영하며, 채용 진행 상황을 처음부터 끝까지 추적할 수 있도록 도와줍니다.

Asendia AI는 인공지능을 활용하여 전체 후보자 선별 과정을 처리하는 스마트 채용 도구입니다. 그들의 AI 리크루터인 사라는 24시간 내내 구직자들과 음성 및 영상 인터뷰를 진행하며, 직무 요구사항과 회사 필요에 맞는 관련 질문을 합니다. 이 플랫폼은 응답을 평가하고, 평가 중 부정행위를 감지하며, 각 후보자의 자격과 적합성에 대한 상세 보고서를 제공합니다.

Codejudge는 실제 코딩 과제를 사용하여 기술 역량을 평가하는 완벽한 개발자 평가 플랫폼입니다. 퍼즐에 중점을 둔 전통적인 코딩 테스트와 달리, Codejudge는 개발자가 실제 업무에서 수행할 프로젝트를 시뮬레이션합니다.

Devin은 Cognition AI에서 개발한 자율 AI 소프트웨어 엔지니어로, 복잡한 소프트웨어 개발 작업을 독립적으로 처리할 수 있습니다. 지치지 않고 24시간 365일 일하며 최소한의 감독으로 코딩 프로젝트를 수행할 수 있는 주니어 개발자가 팀에 있는 것과 같습니다.