Hyring

Hyring — это «платформа для рекрутинга с ИИ», которая автоматизирует весь процесс собеседования. Это означает, что компании могут организовывать собеседования, которые проходят самостоятельно, при этом ИИ ведёт настоящие беседы с кандидатами.

Платформа предлагает три основных услуги: видеоинтервью с ИИ, которые проходят как живое общение, телефонный скрининг с ИИ для проверки коммуникативных навыков и автоматический отбор резюме с помощью ИИ, который ранжирует кандидатов. Особенность Hyring — технология борьбы с мошенничеством, которая выявляет фальшивых кандидатов и обеспечивает честность собеседований.

Инструмент нацелен на замену традиционных методов рекрутинга решениями на базе ИИ, которые работают быстрее, стабильнее и без предвзятости. Компании могут начать проводить собеседования с кандидатами всего через несколько минут после настройки, что делает платформу идеальной для бизнеса, которому нужно быстро и эффективно нанимать сотрудников.

Hyring разработан для простой настройки и мгновенного использования. Компании могут начать проводить AI-интервью всего за несколько минут без сложных интеграций и технических знаний.

Шаги для использования Hyring:

• Зарегистрируйтесь и создайте аккаунт работодателя на платформе.

• Загрузите описание вакансии и установите предпочтения для интервью.

• Поделитесь ссылкой на интервью с кандидатами по электронной почте или на сайтах с вакансиями.

• Кандидаты проходят AI-видеоинтервью в удобное для них время.

• Просматривайте подробные отчёты и рейтинги кандидатов, предоставляемые AI.

• Используйте расширенные функции, такие как программные интервью для технических должностей.

Советы для лучших результатов:

Чтобы максимально эффективно использовать Hyring, будьте конкретны при настройке требований к вакансии и вопросов для интервью. AI лучше работает при чётких указаниях о том, что вы ищете в кандидатах. Используйте режим практики, чтобы дать кандидатам возможность подготовиться, что улучшит качество интервью. Для технических позиций включайте функцию программных интервью для оценки реальных навыков кодирования. Всегда просматривайте отчёты, созданные AI, вместе с видеоинтервью для полного анализа кандидатов.

• Видеоинтервью с ИИ, имитирующим человека, с двусторонним общением

• Обнаружение мошенничества с использованием технологий компьютерного зрения

• Оценка навыков программирования на более чем 20 языках

• Поддержка интервью на нескольких языках (10 языков)

• Автоматический отбор резюме и ранжирование кандидатов

• Отчёты и аналитика интервью в реальном времени

• Телефонный скрининг с оценкой коммуникации

• Режим практики для подготовки кандидатов

• Интеграция со Slack и рабочими процессами команды

• Решения с белой маркировкой для корпоративных клиентов